Temporis Montpellier Est

1134 avenue de l'Europe
34170 Castelnau Le Lez
Voir sur la carte
Tel : 04 67 700 777 Fermé Aujourd'hui
9h-12h30 et 13h30-18h
Contacter l'agence Voir les offres de cette agence

Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 09/01/2025
  • Référence 9933106361
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail MONTPELLIER (34070)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11€88 à 13€ Brut/h

Offre d'emploi en Intérim à
MONTPELLIER (34070) Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Tu es un(e) virtuose de la clé à molette et un(e) magicien(ne) des moteurs ? Tu rêves de travailler sur des camions imposants et de les remettre en état de marche ? Rejoins notre équipe de mécaniciens poids lourds et deviens le héros des routes !

Missions principales :

Diagnostiquer les pannes avec la précision d'un(e) détective.
Réparer et entretenir les poids lourds avec la dextérité d'un(e) chirurgien(ne).
Effectuer les réglages et les ajustements nécessaires pour que chaque camion roule comme un charme.
Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes surprises.
Respecter les normes de sécurité, parce que la sécurité, c'est notre priorité absolue !
Profil recherché :

Diplôme en mécanique poids lourds (CAP, BEP, BAC Pro) ou expérience équivalente.
Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Les + de l’agence Temporis Montpellier ;

10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
Des possibilités d'accompte 3 semaines par mois
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Qualités requises
Force de proposition, Capacité d'adaptation, Autonomie, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.