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Temporis Bourges

9 bd de la République
18000 Bourges
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Tel : 02.48.24.24.01 Ouvert Aujourd'hui
8h30-12h30 et 13h30-18h30 non stop 8h-18h30 le vendredi
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 30/03/2025
  • Référence 99331506411
  • Contrat Contrat à durée déterminée / Vacation
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail CHATEAUROUX (36000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 2000

Offre d'emploi en Contrat à durée déterminée / Vacation à
CHATEAUROUX (36000) Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

Aujourd'hui votre agence Temporis Bourges et Vierzon recherche pour un de ses clients situé à Châteauroux (36), un(e) Mécanicien(ne) bus H/F.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos Missions :

En tant que Mécanicien(ne) spécialisé dans les bus, vous serez chargé(e) de :

- Réalisation des opérations d’entretiens du véhicule : contrôle et réglages des niveaux, contrôle des fuites, filtres et graissages des matériaux)
- Assurer quotidiennement le diagnostic des pannes ou des possibles dysfonctionnements du matériel
- Réaliser les actions de maintenance : réparation, déposes, remplacements et réglages


Le Profil recherché :
- Niveau Bac en Maintenance véhicules industriels ou électromécanicien
- Connaissance des outils numériques
- Vous êtes autonome, disponible et rigoureux(se)
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous disposez du Permis B, le Permis D serait un plus


Conditions de la mission :
- Lieu de mission : Châteauroux
- Contrat en CDD de plusieurs mois (3 à 8 mois)
- Horaires de travail : 8H-12H15 / 13H30-16H30
- Travail du lundi au vendredi
- Rémunération : environ 2000€ Brut
- Possibilité d’une prime de 13 ème mois

C'est vous le profil que nous recherchons ? Alors postulez vite et rencontrons-nous !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.