Technicien Confirmé en Mécanique Automobile (H/F) – Rejoignez notre équipe dynamique !
Notre agence d'intérim recherche un Technicien Confirmé en Mécanique Automobile pour l'un de ses clients. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous !
Missions :
En tant que Technicien Mécanique Automobile, vous jouerez un rôle clé dans la performance de l’atelier, avec les responsabilités suivantes :
Intervention & Réparation :
Assurer l’entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, circuits électriques, systèmes de freinage, etc.).
Réaliser le montage, l’équilibrage et la réparation des pneumatiques.
Diagnostiquer et remplacer divers composants mécaniques (suspension, boîte de vitesses, embrayage, etc.).
Contrôler et régler la géométrie des véhicules.
Effectuer la maintenance des véhicules électriques et hybrides.
Organisation & Autonomie :
Garantir la propreté et la sécurité de votre poste de travail et de l'atelier.
Mettre à jour les documents techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'atelier.
Accueil & Commerce :
Accueillir les clients et fournir un conseil technique de qualité.
Établir les devis, ordres de travail, et factures.
Participer au développement de la vente additionnelle de produits et services.
Profil Recherché :
Formation : Diplôme en mécanique automobile ou équivalent.
Expérience : Minimum 3 ans d’expérience en tant que technicien automobile.
Compétences : Connaissance approfondie des techniques de réparation et d’entretien des véhicules.
Qualités : Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et excellentes compétences relationnelles.
Conditions :
Type de contrat : Intérim avec possibilité de collaboration longue durée.
Rémunération : À définir selon le profil et l'expérience.
Avantages : Opportunités de formation continue et développement professionnel.
Intéressé(e) ?
N’hésitez pas à nous faire parvenir votre CV en postulant directement à cette annonce.
L'équipe Temporis Arras
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.