Offre d'emploi en Intérim à
ARRAS (62000) Mécanicien / Mécanicienne automobile

Notre agence d'intérim recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Confirmé en Mécanique Automobile pour rejoindre une équipe en or. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous !

Missions :
En tant que Technicien Mécanique Automobile, vous serez un acteur clé de la performance de l’agence, chargé de :

Intervention & Réparation :

Assurer l’entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, circuits électriques, systèmes de freinage, etc.).
Réaliser le montage, l’équilibrage et la réparation des pneumatiques.
Diagnostiquer et remplacer divers composants mécaniques (suspension, boîte de vitesses, embrayage, etc.).
Contrôler et régler la géométrie des véhicules.
Effectuer la maintenance des véhicules électriques et hybrides.

Organisation & Autonomie :

Garantir la propreté et la sécurité du poste de travail et de l'atelier.
Mettre à jour les documents techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'atelier.

Accueil & Commerce :

Accueillir les clients et assurer un conseil technique de qualité.
Établir les devis, ordres de travail, et factures.
Participer au développement de la vente additionnelle de produits et services.

Profil Recherché :
Formation : Diplôme en mécanique automobile ou équivalent.
Expérience : Minimum de 3 ans d’expérience en tant que technicien automobile.
Compétences : Connaissance approfondie des techniques de réparation et d’entretien des véhicules.
Qualités : Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et bonnes compétences relationnelles.

Conditions :
Type de contrat : Intérim collaboration longue durée.
Rémunération : À définir selon le profil et l'expérience.
Avantages : Opportunités de formation continue et développement professionnel.

Intéressé(e) ? N’hésitez pas à nous faire parvenir votre CV en postulant directement à cette annonce.

L'équipe Temporis Arras

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.