Offre d'emploi en Intérim à
SEYNOD (74600) Mécanicien / Mécanicienne automobile

TEMPORIS ANNECY, agence d'intérim spécialisée, accompagne un client en pleine expansion et recherche un(e) Mécanicien(ne) Automobile en Grosse Mécanique en CDI.

Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et prêt(e) à relever un nouveau défi ? Rejoignez notre client en tant que Mécanicien(ne) Automobile spécialisé(e) en Grosse Mécanique (H/F) et boostez votre carrière !

Pourquoi cette opportunité est faite pour vous ?

Rémunération attrayante : Un salaire adapté à vos compétences et votre expérience.
Stabilité : Un CDI dans une entreprise en pleine croissance.
Développement : Des formations continues pour évoluer et rester à la pointe de la technologie.

Votre mission, si vous l’acceptez :

Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques les plus complexes.
Effectuer les entretiens courants et les révisions.
Remplacer les pièces défectueuses telles que moteurs, boîtes de vitesse, embrayages.
Garantir la sécurité et le bon fonctionnement des véhicules après intervention.

Ce que nous recherchons :

Une solide expérience en mécanique automobile, en particulier en grosse mécanique.
Un(e) professionnel(le) rigoureux(se), méthodique et autonome.
Une capacité à résoudre les problèmes techniques avec efficacité.
Une formation en mécanique automobile et des certifications sont un plus.

Pourquoi rejoindre cette équipe ?

Vous évoluerez dans une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage leur développement personnel et professionnel.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et d'une équipe soudée.
Vous profiterez d'une rémunération attractive et de perspectives d'évolution.

Détails pratiques :

Contrat : 35 heures par semaine
Jours : Du lundi au samedi
Lieu : Seynod

Envie de rejoindre une équipe qui vous ressemble ?

N'attendez plus, postulez en ligne dès aujourd'hui et faites un pas vers une carrière enrichissante avec nous !

TEMPORIS ANNECY : Votre partenaire pour une carrière réussie. Postulez maintenant pour maximiser vos chances de succès !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.