Temporis La Roche sur Yon
39 rue du Maréchal Foch85000 La Roche sur Yon
Voir sur la carte Tel : 02 51 06 41 89 Fermé Aujourd'hui
8h00-12h00 & 14h00-18h30 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
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À la recherche d’un poste de Mécanicien Poids Lourds (H/F) ? Ici, c'est le bon endroit, notre offre devrait vous plaire !
Temporis La Roche-sur-Yon, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles. Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents !
La mécanique, c'est votre passion ?
Voici vos missions :
Assurer l’entretien et les révisions des poids lourds.
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques.
Réparer et remplacer les pièces défectueuses.
Contrôler la conformité et la sécurité des véhicules.
Accompagner les conducteurs sur l’entretien et les bonnes pratiques.
Votre profil :
Vous êtes titulaire d’une formation en mécanique ou disposez d’une expérience significative dans le domaine.
Vous êtes rigoureux, autonome et passionné par votre métier.
Cette mission vous plaît ?
Tic Tac Tic Tac… On attend votre CV !
Poste à pourvoir rapidement
En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire.
Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).
Timothé, Julie, Jeanne & Aurélien vous attendent à l'agence Temporis de La Roche-sur-Yon, du lundi au vendredi, sinon contactez-nous au 02 51 06 41 89 ou en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.