La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !
NOUS SOMMES A LA RECHERCHE DE DEUX MÉCANICIENS AUTOMOBILE H/F
Si tu es le magicien de la mécanique et des moteurs, le héros des huiles et des boulons, nous avons besoin de tes talents pour exercer dans le monde de l'automobile.
Chez TEMPORIS, chaque véhicule est une opportunité de montrer ton expertise.
En tant que Mécanicien Automobile, voici ce que tu auras l'opportunité de réaliser :
° Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques de la plus simple à la plus complexe.
° Faire rugir les moteurs en entretien courant.
° Collaborer avec une équipe de passionnés de l'automobile.
° Travailler sur différentes marques de véhicules.
° Être l'expert qui rend les conducteurs confiants sur la route.
Pour devenir l'As de la Clé à Molette, voici ce dont tu as besoin :
° Une formation en mécanique automobile.
° Ton permis B pour déplacer les véhicules.
° Des compétences techniques garanties et l'assurance d'apporter une solution à toutes demandes.
° Un souci du détail pour garantir la sécurité et la performance des véhicules.
° Une attitude positive et un fort esprit d'équipe.
La TEAM TEMPORIS de Saint-Nazaire t'attend avec de supers avantages :
+21% sur ton salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
Un CE riche en partenaires locaux
Des acomptes à la demande tous les mercredis
Un compte épargne temps rémunéré à 5% (sur demande)
Un espace personnel dématérialisé pour tous tes documents
Alors si tu es prêt à devenir notre intérimaire phare, n'attends plus et postule dès aujourd'hui en ligne ou contacte Marine et Samy :
- par mail : agence.saintnazaire@temporis.fr
- par téléphone : 02.40.17.61.19
- ou passe directement nous voir à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire.
- Savoirs et savoir-faire
Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements, Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements, Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, Accueillir une clientèle, Assurer une maintenance de premier niveau
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.