Temporis Troyes

103, rue du Général De Gaulle
10000 Troyes
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Tel : 03.25.42.63.01 Fermé Aujourd'hui
9h00-12h00 et 14h00-18h00
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 27/09/2024
  • Référence 9932887911
  • Contrat CDI
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail BAR SUR SEINE (10110)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire SELON EXPERIENCE ET CONVENTION

Offre d'emploi en CDI à
BAR SUR SEINE (10110) Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un magasinier vendeur / magasinière vendeur

Vos principales missions :

- Gérer et contrôler tous les mouvements de pièces dans le magasin.
- Préparer les commandes, réceptionner, vérifier et enregistrer les livraisons sur des logiciels spécialisés.
- Assurer la facturation et les encaissements.
- Collaborer aux campagnes de promotion.
- Disposer les produits convenablement dans le lieu de vente en prenant en compte certains critères (stock, dates de validité pour les produits alimentaires, etc.).
- Accueillir et conseiller la clientèle.
- Répondre aux besoins du client en lui proposant le produit le plus adapté.
- Gérer l’approvisionnement.


Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS :

- Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés
- Participation au bénéfice, CET rémunéré 5%
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)

Savoirs et savoir-faire
Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production, Contrôler la réception des commandes, Déplacer des produits vers la zone de stockage, Charger des marchandises, des produits, Conditionner un produit, Gestion des stocks et des approvisionnements
Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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