Offre d'emploi en Intérim à
SENARPONT (80140) Magasinier / Magasinière

On cherche un(e) Magasinier(ère) organisé(e) à Senarpont !

L'agence Temporis recrute pour un de ses clients un(e) Magasinier(ère) dynamique et bien organisé(e) ! Si tu aimes gérer les stocks, que les chariots élévateurs n'ont plus de secrets pour toi et que tu es prêt(e) à garder le dépôt impeccable, cette offre est pour toi !

Tes missions :

Réceptionner, ranger et organiser les stocks
Préparer les commandes et les expédier dans les temps
Manipuler les chariots élévateurs avec aisance
Veiller à la propreté et au bon fonctionnement de l’entrepôt

Ton profil :

Tu as une expérience en gestion de stocks et/ou en magasinage
Les CACES 1-3-5 seraient un vrai plus pour ce poste
Tu es rigoureux(se), autonome et tu sais garder ton calme, même quand ça bouge !
Tu es doté(e) d’un bon sens de l’organisation et d’un bon relationnel

Ce qu'on t'offre :

Un environnement de travail convivial et organisé
Une rémunération motivante et des horaires flexibles
Des missions qui te permettront de ne jamais t’ennuyer !

Envie de rejoindre une équipe au top ?
Postule vite et viens faire partie de l’aventure !


LES AVANTAGES TEMPORIS EU : En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.
Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande du lundi au mercredi et un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).

Savoirs et savoir-faire

Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production, Charger des marchandises, des produits, Conditionner un produit, Logiciels de gestion de stocks, Gestes et postures de manutention, Gestion des stocks et des approvisionnements

Qualités requises

Autonomie, Travail en équipe, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.