Temporis Bressuire

3 rue de la Cave
79300 BRESSUIRE
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8h00-12h00 et 14h00-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 06/11/2024
  • Référence 9932965092
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail PARTHENAY (79200)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
PARTHENAY (79200) Magasinier cariste H/F

Votre Team Temporis est en quête d'un nouveau talent ! Tu es à la recherche d'un poste en tant que MAGASINIER CARISTE H/F ? Tu es au bon endroit, cette offre devrait te plaire !

Chez notre client basé sur Parthenay, tu seras en charge d'assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises en respectant les procédures établies. Tu seras chargé d'effectuer la maintenance de premier niveau sur les engins de manutention en toute sécurité. L'entrepot devra être entretenu dans son rangement et sa propreté !
Vous serez amené a faire les inventaires réguliers et vous signalerez les écrats.
Puis vous réaliserez les demandes d'achats et devis et vous saisirez des bons nde livraisons dans le logiciel

Profil recherché:
Vous disposez du CACES R489 CAT.3+5 et vous avez des connaissances élémentaires, des notions de lecture de plan et des outils informatiques ?
Contactez-nous !

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :
- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
- des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les vendredis
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents

Savoirs et savoir-faire
Lecture de plan de stockage, Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production, Contrôler la réception des commandes, Gestion des stocks et des approvisionnements
Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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