Rejoignez l'équipe Temporis Albi pour une nouvelle mission terrain !

Nous recherchons pour l’un de nos clients un(e) Maçon(ne) VRD (Voirie et Réseaux Divers), motivé(e) et expérimenté(e), prêt(e) à s’investir dans des chantiers variés autour d’Albi. Si vous aimez le travail en extérieur, le travail d'équipe et le concret, cette mission est faite pour vous !

Vos missions principales :

-Réalisation de fondations, de dallages, de trottoirs et de bordures
-Pose de canalisations, regards, éléments de réseaux d’eau, gaz, assainissement...
-Travaux de coffrage, ferraillage et coulage de petits ouvrages en béton (cunettes, regards, murs de soutènement)
-Aménagement et sécurisation des zones de chantier
-Application rigoureuse des consignes de sécurité et de qualité


Profil recherché :

-Expérience en voirie et réseaux divers indispensable
-Bon esprit d’équipe et goût du travail physique en extérieur
-Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité

Voici vos avantages:

- Salaire de 11.88€/h brut
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% indemnité de congés payés
- CET rémunéré à 5% (non obligatoire)
- Mutuelle dès 414h de travail

Alors, si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure, n’attends plus, postulez chez Temporis Albi ! On vous attend pour écrire ensemble le prochain chapitre de votre carrière.

À très vite chez Temporis Albi !
Stéphanie, Lucie, Martine, Manon et Luca


Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.81.80.81.21
- à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI

Savoirs et savoir-faire

Aménagement urbain, Caractéristiques des enrobés, Règles et consignes de sécurité, Lecture de plan, de schéma

Qualités requises

Autonomie, Réactivité, Sens de l'organisation

Avantages

Primes, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.