On ne choisit pas sa famille mais on choisit son futur JOB !!!

Et c’est le moment, c’est MAINTENANT !

Temporis Les Sables d’Olonne souhaite être ton révélateur de compétences pour notre client entreprise basé aux Sables qui recherche son(sa) futur(e) « Grutier / Grutière » H/F

Vos missions :

- Définir le tracé de la voie de déplacement des charges
- Participer au montage de la grue et à sa mise en route en début de chantier
- Vérifier la stabilité du dispositif
- Distribuer les charges aux emplacements prévus
- Connaitre le rythme et les besoins sur chantiers
- Travailler avec précision
- Évaluer la limite de poids et le calage des charges

Votre Profil :
- Vous aimez travailler en équipe.
- Vous avez un CAP,BEP, BAP PRO en conduite de grue, ou en maintenance des matériels.
- Vous disposez du Caces R390 grue auxiliaire ou du R487 grue à tour.
- Une expérience similaire ?
- PAS DE GRAND DEPLACEMENT POSSIBLE !

Alors stop, ce poste n’attend que vous !

En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.
Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Epargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).
Cette opportunité vous plaît ?
Isabelle, Julie, Claudie et Romy vous accueillent à l'agence Temporis des Sables d’Olonne, du lundi au vendredi et vous pouvez aussi nous contactez au 02 52 61 03 00 ou vous connecter sur notre site www.temporis.fr en créant votre espace candidat.

Qualités requises

Autonomie, Capacité à fédérer, Capacité de décision, Capacité d'adaptation, Curiosité, Force de proposition, Gestion du stress, Persévérance, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.