Temporis Sarlat

7 boulevard Nessmann
24200 Sarlat La Canéda
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Tel : 0533092825 Fermé Aujourd'hui
9h-12h et 14h-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 16/12/2024
  • Référence 9933060921
  • Contrat Contrat à durée déterminée / Vacation
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail VEZAC (24220)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 13.75€ BRUT/HEURE

Offre d'emploi en Contrat à durée déterminée / Vacation à
VEZAC (24220) Gestionnaire paie

Vous êtes expert(e) en gestion de la paie et souhaitez relever un nouveau défi en toute autonomie ? Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie pour un poste au cœur de la commune de Vézac (24).

Vos missions :

Établir environ 250 bulletins de salaire par mois avec rigueur et précision.
Fournir des conseils personnalisés aux entreprises sur les questions liées à la paie, aux cotisations sociales et à la législation.
Assurer un suivi administratif en lien avec la gestion du personnel.

Les conditions de travail :

Type de contrat : CDD de 6 mois (de janvier à juin).
Horaires : 09h00 à 17h00, du lundi au vendredi (35 heures/semaine).
Rémunération : 13,75 € brut/heure.
Environnement de travail : Open space convivial avec une équipe de 5 collaborateurs.

Votre profil :

Vous êtes autonome, organisé(e) et avez une solide expérience en gestion de paie.
Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion de la paie (logiciels spécifiques, tableurs).
Vous avez une bonne capacité à interagir et conseiller les clients sur leurs problématiques RH.

Ce poste offre une véritable autonomie dans la gestion des missions, tout en évoluant dans une ambiance de travail collaborative et bienveillante.

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre CV.

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Qualités requises
Autonomie, Gestion du stress, Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.