Offre d'emploi en Intérim à
COUBLANC (71170) Gareur / Gareuse de métiers textiles

TEMPORIS Charlieu, une team à vos côtés, professionnelle et 100% locale !
Chez nous vous êtes bien plus qu’un intérimaire…vous êtes un CLIENT !
On se démène pour vous trouver LA mission qui vous correspond !
Notre équipe est à la recherche d’un gareur textile H/F.

Vos missions :

- Veiller au bon fonctionnement des métiers à tisser ;
- Assurer le réglage et la mise en route des ordres de fabrication ;
- Ajuster ou réparer dans les meilleurs délais les machines afin que la production ne soit pas interrompue ;
- Effectuer des tournées de contrôle des machines, et faire le suivi qualité des articles tissés.

Profil recherché :

- De formation mécanicien régleur type CQP Régleur de machines de production, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le textile ;
- Vous êtes autonome ;
- Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et de dynamisme ;
- Vous aimez le travail d'équipe.

Alors ce poste est fait pour vous !

Salaire et avantages :

- Taux horaire : 11,88€ et 15€ brut + 10% d’indemnité fin de mission + 10% d’indemnité congés payés
- Acomptes possibles chaque semaine
- Profitez des nombreux avantages du CE Temporis (réduction billetterie, voyages, locations de vacances ou encore bons d’achats dans les grandes enseignes)
- Mutuelle intérimaire et avantages du FASTT (aide au logement, à la mobilité)
- Accès privé et dématérialisé à vos documents

Vous avez envie de tenter l’aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!!
Océane et Sylvie vous attendent en agence !
Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04/82/77/18/38.

Qualités requises

Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.