Notre agence d’intérim recrute pour l’un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de fromages, un(e) Fromager futur Responsable adjoint(e) en production.
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez en charge d’accompagner l’équipe de production et de veiller à la bonne gestion des opérations. Ce poste est un véritable tremplin pour un(e) professionnel(le) expérimenté(e) du secteur fromager, désireux(se) de prendre des responsabilités dans une entreprise en pleine croissance.
Vos missions :
• Encadrer et superviser l’équipe de production, en veillant au respect des objectifs de qualité, sécurité et délais.
• Assurer le suivi quotidien de la production, depuis la réception des matières premières jusqu’à la mise en œuvre des produits finis.
• Participer à l’amélioration des processus de fabrication et à la mise en œuvre des bonnes pratiques industrielles.
• Garantir la conformité des installations et la maintenance des équipements de production.
• Collaborer avec les autres services (logistique, qualité, etc.) pour une gestion optimale des flux.
• Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l’industrie alimentaire.
Votre profil :
• Vous disposez d'une expérience significative dans la fabrication de fromages, avec une expertise en gestion de production ou encadrement d’équipes.
• Vous avez une connaissance approfondie des processus de fabrication fromagère, des normes d'hygiène et de sécurité.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du leadership, votre rigueur et votre capacité à organiser le travail.
• Vous avez de bonnes compétences en gestion de production et en optimisation des ressources.
• Dynamique, autonome et passionné(e) par le secteur, vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
• Un poste clé au sein d’une entreprise en pleine expansion dans le secteur de la fromagerie.
• Un environnement de travail stimulant, où l'innovation et la qualité sont au cœur de la production.
• Des opportunités d’évolution professionnelle au sein de l'entreprise utilisatrice.
Conditions :
• Long contrat
• Poste à pourvoir dès que possible.
BAC + 2 Minimum

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Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise de renom, n'hésitez pas à postuler !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.