Temporis Epinal

Place des 4 nations
88000 Epinal
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Tel : 03 29 29 41 34 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h30 et 13h30-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 18/09/2024
  • Référence 99326813515
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail EPINAL (88000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
EPINAL (88000) FAÇADIER H/F

Temporis Epinal, votre agence de travail temporaire de confiance, recherche pour son client, un hôtel au cœur d'Épinal, un 'façadier h/f' talentueux et passionné. Si vous avez le goût du détail, l'amour du travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à l'éclat d'un bel établissement, cette opportunité est faite pour vous !

Votre mission (si vous l'acceptez) :

- Embellir les façades de l'hôtel avec expertise et créativité
- Réaliser des travaux de rénovation et d'entretien en respectant les standards de qualité les plus élevés
- Collaborer avec une équipe dynamique et passionnée
- Assurer un rendu final impeccable qui ravira les clients et visiteurs

Vos super-pouvoirs ?

- Une expérience solide en tant que façadier
- Un sens aigu du détail et de la perfection
- La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
- Un goût pour le challenge et l'envie de relever des défis

Ce que nous vous offrons :

- Un environnement de travail stimulant et convivial
- Une rémunération attractive
- La possibilité de mettre en avant votre savoir-faire et de contribuer à des projets ambitieux

Envie de rejoindre l'aventure ? Ne manquez pas cette chance de briller et de laisser votre empreinte dans un lieu d'exception ! Envoyez nous dès maintenant votre candidature et devenez le façadier qui fera la différence.

Contactez vite Valentine au 03 29 29 27 14 ! Donnez vie à votre talent et rejoignez une équipe où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé !

Avantages
CE, Mutuelle, Restauration

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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