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Temporis Angoulême

109 rue de Périgueux
16000 Angoulême
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Tel : 05 45 39 79 43 Ouvert Aujourd'hui
8h30-12h00 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 03/04/2025
  • Référence 9933303451
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ANGOULEME (16000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Rémunération pouvant varier entre 11.88€ à 18€/h + ICP et IFM

Offre d'emploi en Intérim à
ANGOULEME (16000) Étancheur / Étancheuse

Vous êtes autonome, professionnel(le) et débordant(e) d'énergie ? Rejoignez Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

Actuellement, l'agence Temporis Angoulême recrute un(e) Étancheur/Étancheuse.

Vos missions :
- Réparation du revêtement liquide : Vous interviendrez pour réparer les revêtements liquides en réalisant les mélanges nécessaires et en effectuant la fusion des produits pour assurer une étanchéité durable.
- Pose de revêtements : Vous serez en charge de la pose de revêtements d'étanchéité, que ce soit sous forme liquide ou de matériaux préfabriqués, tout en garantissant la qualité de l'application.
- Fixation de bardages : Vous assurerez la fixation des bardages sur les structures, en respectant les normes de sécurité et en veillant à leur bonne tenue.

Votre profil :
- Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'étanchéité, idéalement avec des compétences en couverture.
- Vous êtes au minimum au niveau 2 et vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de responsabilité.
- Vous êtes disponible immédiatement.

Vos avantages :
- Rémunération : Selon votre expérience et vos compétences.
- Prime de fin de mission : 21% de prime à la fin de votre contrat.
- Avantages : Mutuelle intérimaire et possibilité d'heures supplémentaires selon les entreprises.

Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !

Une équipe dynamique vous attend pour vous accompagner dans cette mission.
Disponible ? Contactez-nous !

Avantages
Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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