Temporis Melun

11 Rue du Général de Gaulle
77000 Melun
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Tel : 01 60 65 72 45 Fermé Aujourd'hui
8h00-12h00 / 14h-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 17/12/2024
  • Référence 9933049212
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail MELUN (77000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12 à 15 € de l'heure selon expérience

Offre d'emploi en Intérim à
MELUN (77000) Etancheur / Etancheuse URGENT !

TEMPORIS Melun, plus qu’une agence, une famille professionnelle et ultra dynamique !
Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance.
Aujourd'hui, le profil recherché est un couvreur étancheur H/F
Missions :
- la dépose, la préparation et la pose d'éléments d'étanchéité et de divers types de couverture.
- Nettoyage de toiture
- Travail dans le strict respect des conditions de sécurité mises en place.
Profil :
Idéalement de formation BEP/CAP bardeur ou couvreur/zingueur - étancheur ou équivalent, 1 à 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
Travail en parfaite autonomie.
Capacité de travailler en hauteur et utilisez des machines électriques (visseuse, boulonneuse, perceuse),
Respect des règles de sécurité.
Formation port du harnais ou l'habilitation de travaux en hauteur.
Capacité à travailler en équipe

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :
> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible.
> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
> CE (billetterie, club vacances, …)
> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)

Savoirs et savoir-faire
Coller les panneaux étanches et isolants, Caractéristiques des matériaux isolants, Techniques de soudage, Utilisation de matériel de nettoyage, Règles et consignes de sécurité, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Rigueur, Réactivité, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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