Temporis Le Loroux Bottereau

18 rue Anne de Goulaine
44430 Le Loroux-Bottereau
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Tel : 02 52 59 02 30 Ouvert Aujourd'hui
09H00 à 12H00 et de 14H00 à 18H00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 11/09/2024
  • Référence 9932823963
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 6 mois
  • Lieu de travail ST JULIEN DE CONCELLES (44450)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.65

Offre d'emploi en Intérim à
ST JULIEN DE CONCELLES (44450) Employé libre service rayon Frais H/F

En magasin, vous accordez une grande importance à la présentation d’un rayon. Quand ce n’est pas le cas, vous aimez tout restructurer et réorganiser. Cela vous parle ? Il se peut que vous trouviez votre bonheur dans notre offre !

Nous sommes à la recherche d’un.e employé.e en libre-service au rayon frais dans une enseigne située Saint Julien de Concelles.

Vos missions seront les suivantes :

- Réceptionner les livraisons des fournisseurs.
- Mettre en rayon les différents produits.
- Inspecter les produits en ventes (date de péremption, qualité de l’emballage etc…).
- S’assurer de la bonne tenue de votre rayon et du magasin.
- Renseigner les clients à leur demande d’information.

Vous êtes une personne organisée, autonome, volontaire et dynamique ? Vous avez le sens du détail, vous aimez le contact clientèle et travailler debout ne vous dérange pas ? N’hésitez plus, cette offre est faite pour vous !

Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim, avec une possibilité d’évolution en CDI.

N’attendez plus, postulez directement à cette annonce !

L’agence, située 18 rue Anne de Goulaine 44430 Le Loroux Bottereau, est ouverte du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Nous vous accueillerons avec le sourire pour échanger sur votre carrière professionnelle autour d’un café !

Les + de l’agence Temporis Le Loroux Bottereau;
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Des acomptes réalisés toutes les semaines
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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