Offre d'emploi en CDI à
LA TURBALLE (44420) Employé libre service H/F

TEMPORIS Guérande est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement Intérim & CDI.

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, supermarché au cœur de la Presqu'île de Guérande, entre plages et marais salants, un employé commercial (h/f) en CDI.

Votre mission principale : optimiser le parcours d’achat des clients

Votre implication permet d’offrir à nos clients un rayon marchand au sein du département EDPH (épicerie, droguerie, parfumerie et hygiène).

- Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
- Gestion des stocks / Logistique
- Conseil aux clients
- Merchandising et mise en valeur du rayon
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire

Votre profil:

Souriant et dynamique, évoluer au sein d’une équipe est une perspective qui vous enchante
Réactif, votre sens de l’organisation offre rayon marchand au quotidien
Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier

L'entreprise propose :

- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Participation
- Mobilité interne au sein du magasin

Infos pratiques:

Les horaires 5h-10h et quelques AM
Magasin saisonnier fermé le dimanche de septembre à juin: En saison (avril-sept) 6j/7j et à parti d'octobre 1jour de repos en plus du dimanche

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez en ligne ou contactez nous :

- par mail : agence.guerande@temporis.fr
- par téléphone : 02.52.59.04.97
- à l'agence : 14 Avenue Gustave Flaubert à Guérande

Savoirs et savoir-faire

Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Retirer un produit impropre à la vente, Entretenir un espace de vente, Disposer des produits sur le lieu de vente, Accueillir une clientèle, Définir des besoins en approvisionnement, Suivre l'état des stocks

Qualités requises

Autonomie, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.