Temporis Experts & Cadres Roubaix

5 bvd du général Leclerc
59100 Roubaix
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Tel : 03 59 61 62 00 Ouvert Aujourd'hui
9h-12h & 14h-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 17/09/2024
  • Référence 9932817654
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail VILLENEUVE D ASCQ (59493)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.80 à 12.10€ bruts de l'heure en fonction du profil et de l'expérience

Offre d'emploi en Intérim à
VILLENEUVE D ASCQ (59493) Emploi Assistant comptable H/F

Votre agence Temporis Experts et Cadres recrute un.e Assistant.e Comptable pour une mission d'un mois, renouvelable. Vous serez rattaché(e) au responsable comptable et aurez la responsabilité de la gestion des caisses au sein du pôle italien.

Vos Missions :
En tant qu’interlocuteur privilégié des restaurants et des contrôleurs de gestion, vos principales missions seront :

Comptabilité des caisses : contrôle et validation des recettes.
Facturation : gestion des tickets clients et des tickets restaurants
Contrôle des financements caisses : suivi et validation des financements.
Validation du chiffre d'affaires : garantir la précision des chiffres.

Le poste est à pourvoir immédiatement avec une formation interne prévue à votre intégration.
Vous travaillerez soit 35 soit 39 heures par semaine, sur des horaires de bureau (9h-18h).
Le salaire proposé se situe entre 11,80€ et 12,10€ brut de l'heure.

Profil Recherché :
Vous disposez idéalement d’une première expérience en comptabilité caisses.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe.
Vous accordez de l’importance aux relations humaines et souhaitez vous investir dans une belle aventure professionnelle dans une ambiance de travail agréable.

Vous pensez correspondre ? Alors n'attendez plus pour candidater !
Je suis Marie et j'ai hâte d'échanger avec vous !

Avantages
Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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