Offre d’Emploi Intérim – Électrotechnicien(ne) Autonome pour Machines de Boulangerie

Tu as un sens de l’analyse aiguisé et une expertise en électrotechnique ? Tu maîtrises la maintenance des équipements industriels et souhaites relever un défi dans le secteur de la boulangerie ? Ce poste est fait pour toi !


Tes missions :


Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production en boulangerie (fours, pétrins, diviseuses, etc.)
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires de manière autonome
Garantir la performance et la sécurité des équipements
Mettre en place des actions pour optimiser les performances des machines et prévenir les pannes futures
Effectuer les réglages des machines pour assurer la qualité de la production
Veiller à respecter les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur


Ton profil :


Tu es titulaire d’un Bac Pro ou BTS en électrotechnique ou maintenance industrielle
Tu justifies d’une expérience réussie dans la maintenance des machines industrielles, idéalement dans un environnement de production alimentaire
Tu es autonome, réactif(ve) et tu sais gérer plusieurs priorités
Tu maîtrises les systèmes de contrôle et de commande des équipements
Tu es à l’aise avec la lecture de schémas techniques et tu sais diagnostiquer rapidement les pannes


Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à mettre ton expertise technique au service de la production en boulangerie, n’hésite plus, postule dès maintenant !

Les + de l’agence Temporis Montpellier ;

10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
Des possibilités d'accompte 3 semaines par mois
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Qualités requises

Travail en équipe, Autonomie, Réactivité, Capacité de décision

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.