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Temporis Bussy Saint-Georges

13 Avenue Jacques Cartier
77600 Bussy St Georges
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Tel : 01 88 60 17 97 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h et 14h-19h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 02/05/2025
  • Référence 9933351302
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BUSSY ST GEORGES (77600)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire A partir de 12€ brut de l'heure

Offre d'emploi en Intérim à
BUSSY ST GEORGES (77600) Electricien/Electricienne H/F

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme te caractérisent? Alors rejoins l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agence d'emploi en franchise!

A votre écoute, notre objectif est de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !

La Team Temporis Bussy est à la recherche d'un(e) électricien(ne) H/F.

TES MISSIONS :

- Pose des tableaux électriques et d'appareillage (interrupteurs, prises ...)
- Pose des détecteurs de fumée
- Mise aux normes d'installations électriques
- Recherche et correction de dysfonctionnements

Tu es issu d'une formation dans le domaine de l'électricité et tes habilitations électriques sont à jour,

Toujours intéressé(e), lis la suite !

Le poste est à pourvoir sur 35h, à partir de 12€ brut de l'heure selon expérience

Les avantages TEMPORIS
• Taux horaire + 21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités fin de mission) et ICP (indemnités de congés payés)
• heures supplémentaires possible.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances...)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule…)

Si cette offre vous intéresse, ne tardez pas! Envoyer rapidement votre candidature par mail à l'adresse : agence.bussy-saint-georges@temporis.fr ou directement sur notre site www.temporis.fr

Pour plus d'information, contactez Ludovic, Sylvie ou Coralie au 01 88 60 17 97

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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