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Temporis Auray

19 rue du Danemark
56400 AURAY
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Tel : 02 52 56 95 93 Ouvert Aujourd'hui
9h00-12h00 14h00-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 23/03/2025
  • Référence 9933265852
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail LORIENT (56100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LORIENT (56100) Électricien / Électricienne du bâtiment

TEMPORIS AURAY, une équipe dédiée à vous proposer les meilleures opportunités professionnelles!

Aujourd'hui nous cherchons pour un démarrage rapide un électricien H/F autonome sur le secteur du Morbihan.
Notre client, basé à Lorient, est un expert en électricité et plomberie, intervenant sur des chantiers neufs et de rénovation à travers tout le Morbihan.

Vos missions:

- Poser les câbles pour alimenter en électricité tous les équipements nécessaires (prises, interrupteurs, tableaux électriques, éclairage, etc.).
-Installer et raccorder les tableaux de distribution, les disjoncteurs, les fusibles, les protections différentielles, etc.
-Vérifier et inspecter les installations électriques pour assurer leur conformité aux normes de sécurité en vigueur
-Effectuer les raccordements nécessaires aux réseaux électriques publics et privés.
-Tester et vérifier toutes les installations électriques pour garantir leur bon fonctionnement avant la mise sous tension et la réception des travaux

Le contrat proposé est de 35 heures par semaine, avec une rémunération brut mensuelle comprise entre 2 044 € et 2 212 €, selon la grille BTP, ainsi qu'un panier repas. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Chez Temporis, nous mettons tout en œuvre pour accompagner nos candidats tout au long de leur mission. Vous bénéficierez de nombreux avantages tels qu’un suivi personnalisé de votre parcours professionnel et un accès à notre CE, mutuelle, compte épargne-temps, et aide au logement.

Pour en savoir plus sur cette opportunité et l'entreprise, contactez-nous directement à l'agence.

À très bientôt !



Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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