Offre d'emploi en Intérim à
SARLAT LA CANEDA (24200) Électricien / Électricienne du bâtiment

???? Offre d'emploi : Électricien en quête de lumière… et de soleil ! ????

Tu maîtrises l’électricité comme personne, et tu as quelques bases en photovoltaïque ? Tu cherches à intégrer une équipe qui aime briller (sans faire sauter les plombs) ?

On cherche :
Un électricien expérimenté, expert dans l’art de brancher et dépanner, avec quelques bases en photovoltaïque pour nous aider à faire entrer le soleil dans la vie de nos clients. Si tu sais jongler avec des câbles tout en réfléchissant à l'avenir de l'énergie solaire, on est faits pour nous entendre !

Tes missions :

Installer, réparer et entretenir des installations électriques dans des projets variés (tu as l’habitude de faire "briller" ton travail).
Installer des systèmes photovoltaïques pour que nos clients captent toute l’énergie du soleil et réduisent leur facture (et oui, on est pour un futur plus vert !).
Assurer la conformité des installations et effectuer les vérifications nécessaires pour éviter les mauvaises surprises (tu sais que "court-circuit" n’est pas synonyme de "bonne surprise").
Apporter des solutions aux clients et les conseiller sur leurs besoins en énergie.

Ce qu’on te propose :

Un poste où tu pourras allier ton expertise en électricité à des projets innovants dans le domaine du photovoltaïque.
Une équipe sympa où la bonne humeur et l’humour font partie intégrante du travail (on est électriques, mais cool !).
Des projets stimulants qui t'offriront de nouveaux défis techniques et de belles occasions de grandir.
Une rémunération compétitive et des avantages à la hauteur de tes compétences (plus de lumière, moins d'ombres… dans ton compte en banque !).
Ce qu’on attend de toi :

Une solide expérience en électricité (tu sais tout faire fonctionner , de la prise au tableau électrique, en passant par la machine à café).
Des bases en photovoltaïque, ou l’envie de développer tes compétences dans ce domaine en pleine expansion.
Un esprit d’initiative et un sens de la rigueur (même si tu as un faible pour l’énergie renouvelable, on ne joue pas avec la sécurité !).
Un excellent relationnel, parce que nos clients aiment quand tout "s'éclaire" grâce à toi.

ET SI C’ÉTAIT VOUS ?

Idéalement de formation technique type Bac pro Électrotechnique ou BTS.
Habilitation électrique à jour (BO/HOV + B1V + B2V + BR + BC)
Et / ou caces R486 A/B à jour
Habilitation travail en hauteur
permis VL
Votre esprit d'équipe ainsi que vos qualités relationnelles, votre respect des règles de sécurité son indispensable pour réussir dans vos missions.


Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La possibilité d'avoir un CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
- La mise en place de la mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes
- L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...)

L'aventure vous tente ? N'attendez plus ! Pour postuler appelez nous directement au 05 33 09 28 25, Manon sera ravis de vous accompagnez dans vos démarches de recherche d'emplois.

Temporis Sarlat est trop loin de chez vous ?! Pas de problème ! vous pouvez également retrouver l'agence Temporis à Souillac, Terrasson, Brive et à Biars !

Savoirs et savoir-faire

Câbler un matériel, Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux, Contrôler une installation électrique, Habilitations électriques de travaux sous tension, Habilitations électriques de travaux hors tension, Lecture de plan, de schéma

Qualités requises

Travail en équipe, Autonomie, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.