Temporis Toulon

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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 01/12/2024
  • Référence 9932988634
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail TOULON (83200)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
TOULON (83200) Électricien / Électricienne d'équipements industriels

Nous recherchons un(e) électricien(ne) spécialisé(e) en équipement industriel pour intervenir sur l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes électriques dans un environnement industriel exigeant. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur industriel.

Missions :
Assurer l’installation, le raccordement et la mise en service des équipements électriques industriels, tels que les armoires électriques, moteurs et autres équipements de production.
Effectuer les diagnostics en cas de panne et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective pour garantir la continuité des activités.
Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures d'intervention sur les installations industrielles.
Travailler en hauteur avec l’utilisation d’une nacelle lorsque nécessaire.
Rendre compte de l’état des équipements, proposer des améliorations et assurer un reporting régulier sur l’avancée des interventions.
Profil recherché :
Expérience : Au moins 1 an d’expérience dans un poste similaire en environnement industriel.
Compétences techniques : Maîtrise des systèmes électriques industriels, lecture de plans et schémas électriques, dépannage.
Habilitations : Habilitations électriques à jour indispensables. La formation pour l'utilisation des nacelles (CACES) est un plus apprécié.
Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, capacité à gérer les priorités et sens de la sécurité.

Ce poste constitue une opportunité unique d’intégrer une entreprise de référence en équipement industriel et de participer à des projets techniques variés et stimulants. Rejoignez une équipe qui valorise l’expertise et l’engagement au service de l’industrie !

Avantages
Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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