Offre d'emploi en Intérim à
ST JEAN D ANGELY (17400) Electricien cableur H/F

Vous êtes prêt(e) pour un nouveau défi électrisant ?
Ne cherchez plus ! Nous avons l'opportunité parfaite pour vous en tant qu'électricien câbleur en industrie . Notre client à Saint Jean d'Angély vous propose une mission en intérim qui va vous permettre de faire briller vos compétences, aussi bien en atelier que sur le terrain chez nos clients.

Vos missions, si vous l'acceptez :
- Câblage en atelier : Vous participez à la création de projets électriques de qualité au sein de notre atelier. Vous assemblez et câblerez des systèmes électriques qui répondent aux exigences les plus pointues.
- Déplacements chez nos clients : Vous aurez également l'opportunité de vous rendre sur les sites de nos clients pour installer et maintenir des machines électriques. Les déplacements se font à la semaine, vous permettant ainsi de découvrir des environnements de travail variés et stimulants.

Un accompagnement sur mesure en début de mission est prévu, car on sait qu'un bon départ fait toute la différence. Vous serez soutenu(e) pour prendre vos marques rapidement et travailler en toute sérénité.

Vous avez de l'expérience dans l'électricité industrielle et savez travailler en autonomie ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Nous recherchons des pros capables de s'adapter rapidement et d'apporter leur expertise sur chaque projet.

Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et disponible de suite, on vous attend dès maintenant pour rejoindre l'équipe !

Ce qu'on vous réserve en plus :
- Une rémunération à la hauteur de votre expérience, + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) et 10% de congés payés.
- Une équipe dynamique qui vous fera sentir comme chez vous dès le premier jour !

Passionné(e) par l'électricité industrielle ?
C'est l'opportunité rêvée pour booster votre carrière et vivre une aventure pro pleine de défis et de succès. N'attendez plus, postulez maintenant et embarquez pour un futur électrisant avec nous !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.