Offre d'emploi en CDI à
ALBI (81000) Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse

Vous êtes un(e) couvreur zingueur passionné(e) avec de l'expérience ? Vous cherchez une nouvelle aventure professionnelle dans une entreprise reconnue ?
Temporis Albi a le poste qu'il vous faut !

Nous recrutons un(e) couvreur zingueur talentueux(se) pour une entreprise bien établie, avec 20 ans d'expérience dans le domaine. Vous interviendrez sur Albi et ses alentours, dans une équipe dynamique et expérimentée.

Vos missions :
* Rénovation
* Entretien
* Installer des toitures
* Pose des éléments de zinguerie
Le tout en assurant des finitions de qualité.
Mais aussi repérer les particularités du montage de la toiture d'origine et déterminer l'emplacement des supports (liteaux, tasseaux, voliges) et les poser.

Nous cherchons quelqu'un qui connaît son métier sur le bout des doigts. Racontez nous votre expérience.

Vous êtes prêt(e) à grimper plus haut ?
Titulaire d'un Caces R486 et d'une formation échafaudage? C'est pas ici!

Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets variés, de perfectionner vos compétences et de contribuer à des réalisations durables et de qualité. De plus, vous évoluerez dans une ambiance où l’entraide et le respect sont au cœur de notre quotidien.

Ce poste est à pourvoir rapidement pour un travail du lundi au vendredi.

Salaire attractif en fonction de l'expérience et des compétences, à partir de 2100€ mensuel

Alors venez nous rencontrer au plus vite ou envoyez votre cv.

À très vite chez Temporis Albi, où votre talent et votre passion pour la couverture et la zinguerie seront pleinement valorisés !
Stéphanie, Lucie, Martine et Chloé


Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.81.80.81.21
- à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI

Qualités requises

Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance

Avantages

Primes, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.