Temporis Redon

50 Rue des Douves
35600 Redon
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Tel : 02.99.71.19.50 Fermé Aujourd'hui
8h-12h / 13h30-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 17/09/2024
  • Référence 9932863821
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ST GILDAS DES BOIS (44530)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
ST GILDAS DES BOIS (44530) Couturier / Couturière

TEMPORIS REDON, une team impliquée, professionnelle et super dynamique ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s’épanouir !

Aujourd'hui, le super talent recherché est un(e) Couturier / Couturière.

Les sur-fileuses, les sur-jeteuses et les machines à plat n'ont pas de secret pour vous ?! Vous avez de l'expérience dans la couture industrielle ? Vous aimez travaillez en équipe ? Alors vous êtes celui / celle qu'il nous faut, postulez vite !

Vous aurez en charge au sein de l’atelier matelas, la fabrication de housses stretch (découpe, surfilage, assemblage) ou d’occuper des postes à la couture des bandes sommiers, des bandes de matelas, des housses de dosserets, etc…

Vous êtes doté d’une réelle habileté manuelle, d’un vrai soin, et d’une précision de travail !
La rapidité d'exécution, la capacité d'adaptation et l’autonomie sont vos principales qualités !

Poste à pourvoir en horaires équipes alternées matin/après-midi

Salaire :
• SMIC en intérim
• Chèque déjeuner pour les personnes travaillant en journée normale (participation de l’employeur 3€/cotisation salariale 2€ = chèque déjeuner de 5€)
• Panier à 7,30€ pour les personnes travaillant en équipe avec journée continue de 6h et plus


Contactez-nous vite au 02.99.71.19.50 et/ou postulez directement à l'annonce !

Pauline, Lucie et Charlotte seront ravis de vous accueillir,

A très vite !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.