Offre d'emploi en Intérim à
HASTINGUES (40300) Coupeur/Préparateur en Maroquinerie H/F

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Tyrosse recherche un Coupeur/Préparateur en Maroquinerie H/F, poste basé à Hastingues !

Notre client, en plein développement, dispose d'un véritable savoir faire dans la maroquinerie de luxe.
C'est dans cette optique qu'il souhaite recruter !

Rattaché au responsable de coupe, vous réalisez des opérations de coupe et surcoupe de pièces de cuir.

Vos missions :
• Contrôle, Préparation et placement des matières selon les modèles à découper
• Opérations de coupe, surcoupe, à l'aide d'emporte-pièces et de presses manuelles.
• Assemblage selon les consignes définies par les plans
• Suivre les process demandés, respecter les règles d’hygiène et sécurité
• Détecter les défauts et adapter le placement de la pièce en
conséquence, en respectant les procédures qualité.
• Contrôle qualité à la fin des différentes tâches

Votre profil ?
Vous êtes minutieux : parfait ce poste demande un travail de qualité et de précision au quotidien !
Vous êtes perfectionniste et vous appréciez le travail manuel
Vous avez la passion du travail du cuir, et vous avez obligatoirement une première expérience dans l'univers de la maroquinerie, sur un poste similaire.
Notre client offre un cadre de travail respectueux et convivial. Le poste est en horaire de journée du lundi au vendredi.

Pour résumer :
-Poste recherché : Coupeur / Préparateur maroquinerie H/F
-Lieu du poste : Hastingues (40300)
-Type de contrat : Intérim

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.58.98.83
=> Par mail à : agence.tyrosse@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.