Temporis Saintes, expert en recrutement interim, cdd et Contrat à durée indéterminée
Nous recherchons un/une Conseiller/Conseillère Commercial/Commerciale Véhicules d'Occasion Secteur pour l'un de nos clients spécialisé dans ce domaine !
En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute.
Poste à pourvoir sur Saintes en vue d'un CDI.
VOS MISSIONS :
- Vous animez commercialement votre territoire,
- Vous êtes chargé de la commercialisation des véhicules d'occasion, produits et services,
- Vous mettez en place une politique dynamique de commercial sur votre secteur,
- Vous motivez vos agents,
- Vous maîtrisez toutes les démarches de vente ( financement, assurances, accessoires, extension de garantie, livraison),
- Vous participez à la mise en place de manifestations commerciales,
- Vous établissez des reportings de votre activité.
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire d'un BAC +2 minimum,
- Vous êtes dynamique, organisé,
- Vous connaissez les produits,
- Vous avez le goût du contact,
- Vous maîtrisez les outils informatiques,
- Vous avez une bonne élocution orale et écrite,
- Vous êtes un véritable commercial en herbe,
- Vous souhaitez intégrer une entreprise au sein de laquelle vous pourrez évoluer,
- Vous avez le permis B.
POUR POSTULER
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..)
Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.
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A bientôt,
L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
- Avantages
CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
