Offre d'emploi en Intérim à
VANNES (56000) Conducteur de travaux H/F

Temporis Experts & Cadres recrute vos talents de demain !

Notre client est une entreprise du Morbihan spécialisée dans le second œuvre. Il recrute un conducteur de travaux f/h.

Vos missions :
- Mise en place du chantier : avant même que les travaux commencent
- Vérification des budgets prévisionnels
- Planification du travail à effectuer par chacun
- Optimisation de l'organisation du chantier, du point de vue de l’environnement, de la sécurité, de la qualité, de la rentabilité et du respect des délais
- Étude du dossier et des contrats, préparation de l'opération, définition des besoins, méthodes, moyens humains et matériels, planification de l'opération
- Organisation des livraisons, stockages et installations en coopération avec le chef de chantier
- S’assurer de la satisfaction du client

Votre profil :
- Vous êtes méthodique et organisé afin de hiérarchiser vos priorités et de coordonner le bon déroulement des chantiers.
- Vous appréciez le travail en équipe et vous avez une fibre de leadership.
- Vous êtes à l’écoute, doté d’un bon relationnel
- Vous avez la connaissance du terrain et des différents corps de métier

De formation conduite de travaux et/ou avec une expérience réussie d’au moins 3 ans dans un poste similaire. Nous sommes également ouverts au profil chef d’équipe qui souhaite évoluer. La connaissance dans le domaine de la peinture, le ravalement, le papier peint est demandé.

Modalités du poste :
En intérim pour commencer puis possibilité de longue mission
39h par semaine/ amplitude horaires 7h30-18h30
Rémunération selon votre profil + Ticket restaurant valeur de 12€ + véhicule de service

Vous appréciez les nouveaux challenges ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature en cliquant sur le lien ci-dessous.

Savoirs et savoir-faire

Apporter un appui technique au chef de chantier, Contrôler la gestion des stocks, Contrôler la conformité d'application de procédures qualité, Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet, Affecter le personnel sur des postes de travail, Chiffrage/calcul de coût, Coordonner l'activité d'une équipe

Qualités requises

Capacité à fédérer, Autonomie, Capacité de décision, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.