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Temporis Arras

17 rue Pasteur
62000 Arras
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8h30-12h et 14h-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 01/04/2025
  • Référence 9933275783
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail VEMARS (95470)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire entre 11.88 € à 12.50€ brut de l'heure selon profil et expérience + paniers à 13.92€

Offre d'emploi en Intérim à
VEMARS (95470) Conducteur de tracto-benne H/F

Passionné(e) par les Engins de Chantier et Expert(e) en Conduite de Tracto-Bennes ? Rejoignez Notre Équipe !

Vous avez l'expérience nécessaire pour conduire des tracto-bennes avec efficacité et sécurité
Nous souhaitons recruter 4 chauffeur SPL pour créer 2 équipes et participer à des projets de grande envergure !

Vos missions :
Conduite de Tracto-Benne : Assurez le chargement, le déchargement et le transport des matériaux sur le chantier, en garantissant sécurité et fluidité des opérations.
Entretien de l’Engin : Effectuez des vérifications régulières et entretenez votre tracto-benne pour assurer une performance optimale et la sécurité de tous.
Travail en Équipe : Collaborez avec les autres membres de l’équipe pour coordonner les tâches et garantir la gestion fluide des chantiers.

Votre profil :
Pas de caces R482 catE obligatoire (serait un plus) mais vous avez une expérience confirmée dans la conduite de tracto-bennes et maîtrisez les exigences des chantiers.
Autonomie & Rigueur : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez un excellent sens de la coordination et de la sécurité.
Adaptabilité : Vous savez travailler dans des conditions variées et réagir rapidement aux besoins du chantier.

Ce que nous vous offrons :
Rémunération : Entre 11,88 € et 12,50 € brut/heure, selon votre profil et expérience, avec des indemnités selon la convention du transport.
Heures Supplémentaires : Profitez d’opportunités d’heures supplémentaires pour booster vos revenus !

Prêt(e) à relever le défi et à dynamiser votre carrière avec nous ?
Envoyez-nous votre CV et postulez dès maintenant !




Avantages
CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.