Temporis Le Loroux Bottereau

18 rue Anne de Goulaine
44430 Le Loroux-Bottereau
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Tel : 02 52 59 02 30 Fermé Aujourd'hui
09H00 à 12H00 et de 14H00 à 18H00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 03/10/2024
  • Référence 9932870463
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail ST JULIEN DE CONCELLES (44450)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 13.50€

Offre d'emploi en Intérim à
ST JULIEN DE CONCELLES (44450) Conducteur de ligne H/F


Vous n'êtes pas du genre à raconter des salades, mais les salades n'ont aucun secret pour vous? Mâches, jeunes pousses, roquettes, les différentes variétés vous inspirent de belles compositions d'été, même en plein hiver..!

Ca y est, nous avons toute votre attention? On vous en dit plus...

Notre client une entreprise spécialisée dans le conditionnement de salade (vous l'aurez deviné) recherche son futur conducteur de ligne polyvalent h/f.

Rattaché(e) au responsable de production, vous aurez pour mission de :

- Préparer, démarrer et suivre le bon fonctionnement des lignes
- Assurer la qualité et la conformité des produits dans le respect des règles d'hygiène et sécurité
- Intervenir sur les différents postes de l'usine


Poste à pourvoir dès que possible en intérim et avec une possibilité d'évoluer en CDI.
Horaires en 2x8

Votre polyvalence, votre autonomie, votre rigueur, voila les qualités qui vous permettront de mener à bien vos missions.

Vous justifiez d'une expérience reussie dans le domaine de l'industrie agroalimenaire, et vous êtes apte à travailler dans un environnement Humide et froid.

Le poste vous intéresse ? N’attendez plus, postulez directement sous cette annonce !

L’agence, située 18 Rue Anne de Goulaine 44430 Le Loroux Bottereau est ouverte du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Rova, Lilie et Eric vous accueilleront avec le sourire pour échanger sur votre carrière professionnelle autour d’un café !

Avantages
Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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