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Temporis Chalon-sur-Saône

7 Avenue Jean Jaurès
71100 CHALON SUR SAONE
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Tel : 03 73 55 04 62 Ouvert Aujourd'hui
8h/12h et 14h/18h00
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 08/04/2025
  • Référence 9933303512
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail CHALON SUR SAONE (71100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Convention collective du groupe

Offre d'emploi en Intérim à
CHALON SUR SAONE (71100) CONDUCTEUR DE BUS TOURISTIQUE H/F


TEMPORIS CHALON, plus qu'une agence, c’est une team motivée et implantée localement !
Ici, nous œuvrons à te trouver LE job qui correspond à tes envies.

Pour l'un de nos clients, nous recherchons DES CONDUCTEURS DE BUS TOURISTIQUE (H/F)

LES MISSIONS :
1. Vendredi 18/04/2025
- Départ vers 5h en voiture de service vers Calais. IRJ à 9h.(repos)
- Relais vers 23h au port maritime. Prise en charge du groupe et route de nuit vers Vénissieux.
- Samedi 19/04/2025 : Relais au niveau de Dijon vers 6h30 ou Chalon S/S vers 7h30. Fin de service.

2. Dimanche 13/04/2025
- Prise en charge de notre véhicule sur le dépôt de Châtenoy vers 13h30, puis départ à vide vers Saint-Gengoux-le-National.
- MEP à 14h30, départ à 15h en direction de l'Italie via le Tunnel.
- Relais à Alexandria vers 22h30, nuit à l'hôtel.
- Retour le lundi 14/04/2025 en voiture de service vers 15h au dépôt.

3. Jeudi 17/04/2025
- En voiture de service, départ du dépôt pour Alexandrie (Italie), arrivée prévue pour 17h. IRJ à l'hôtel. (repos)
- Vendredi 18/04/2025 : Relais vers 4h30 à Alexandrie, prise en charge du groupe et route vers Saint-André-de-Corcy (01).
- Dépose du groupe vers 12h30 puis retour à vide au dépôt de Châtenoy.


TON PROFIL :
- Tu es titulaire du permis D
- Tu es titulaire de la FIMO option "voyageurs" ou FCO à jour

TES CONDITIONS SALARIALES :
- Convention collective du groupe

Cette offre est faite pour vous ... alors n'hésitez plus, postulez en ligne et contactez-nous à l’agence.

Cécilia, Lucas, Manon, Nazim et Aurélie

Toutes nos offres sont disponibles sur temporis.fr



- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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