Offre d'emploi en Intérim à
MEUNG SUR LOIRE (45130) Conducteur/ Conductrice SPL H/F

Vous êtes capable de garer un camion de 40 tonnes sans faire tomber votre café.

Temporis Meung-sur-Loire recherche pour l’un de ses clients situés à Meung-sur-Loire un chauffeur SPL.

Nous recherchons un chauffeur SPL expert en transport de béton, que ce soit vers des chantiers ou des magasins, et maîtrisant parfaitement le plateau.
Vous effectuerez de grandes distances régionales avec des allers-retours dans la journée.

Missions :
• Conduire des poids lourds conformément aux règles de sécurité et aux réglementations en vigueur.
• Charger, décharger et livrer les marchandises en toute sécurité et à temps.
• Inspecter régulièrement les véhicules pour s'assurer de leur bon état de fonctionnement.
• Maintenir la propreté et l'ordre du véhicule, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur.
• Respecter les itinéraires et les horaires de livraison établis.
• Tenir des registres précis des trajets, des heures de conduite et des distances parcourues.
• Communiquer efficacement avec les clients et les collègues pour assurer une coordination optimale des livraisons.

Profil recherché :
• Permis de conduire de catégorie appropriée pour SPL, FIMO et carte conducteur à jour.
• Expérience antérieure en conduite de poids lourds
• Dossier de conduite impeccable et respect des règles de sécurité routière.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les défis sur la route.
• Connaissance des règlements en matière de conduite et de transport de marchandises.

Alors n'attends plus et postule nous sommes impatientes de recevoir ta candidature et de t’accueillir.
Nous, c’est Linda et Tymothé une équipe dynamique et souriante à votre disposition.
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois pour la ville de Meung-sur-Loire et ses alentours !!
Baule, Dry, Le Bardon, Cléry-Saint-André, Messas, Saint-Ay, Lailly-en-Val, Beaugency, Huisseau-sur-Mauves, Villorceau, Blois, Mer.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.