La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Dax recherche un Conducteur d'engins H/F, poste basé sur le secteur des Landes.

Nous cherchons des conducteurs d'engins qualifiés pour un chantier gaz. Vous serez responsable de la conduite de mini-pelles et autres engins de chantier.

Notre client interviendra dans le département des Landes, entre les villes de Dax et Mont-de-Marsan, ce qui peut nécessiter des déplacements sur le département.

Vos missions :

• Respecter les normes de sécurité et les procédures spécifiques au chantier gaz
• Assurer la maintenance de base des engins
• Conduire des mini-pelles et autres engins de chantier

Profil recherché :
• Vous devez être titulaire du CACES R482 Cat A/B1/B3/G
• Expérience demandée
• Formation AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
• Carte BTP et PASI (Plan d'Assurance Sécurité et Intervention) obligatoires

Pour résumer :
• Poste recherché : Conducteur d'engins H/F
• Lieu du poste : Secteur des Landes
• Type de contrat : Intérim


Votre rémunération :
- Taux horaire : selon convention collective et expérience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.89.91.17
=> Par mail à : agence.dax@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.