Temporis Melle
11 Grande rue79500 Melle
Voir sur la carte Tel : 0548172696 Fermé Aujourd'hui
08h30-12h30 & 14h00-18h00 sauf mercredi 08h30-12h30 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
Nous collectons et traitons vos informations personnelles aux fins suivantes : Politique de protection des données à caractère personnel
La Team TEMPORIS MELLE recherche un super-héros pour l'un de ses clients : un CONDUCTEUR D'ENGINS DE TRAVAUX (H/F)
Vos missions, si vous les acceptez :
Piloter des engins de chantier en toute sécurité.
Préparer le terrain : terrains, déblayages et nivelages.
Garantir votre sécurité et celle de votre équipe pendant toutes les interventions.
Entretenir et veiller au bon fonctionnement de vos engins.
Ce que notre client vous propose :
Type de contrat : Mission d'intérim
Salaire : Selon expérience
Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée
Localisation : MELLE et ses alentours
Le profil idéal du conducteur d'engins :
Formation :
CACES R482 (Engins de chantier catégories A, B1, C1, F)
AIPR à jour
Visite médicale à jour
Permis C et EC
Carte conducteur et qualifications à jour
ADR à jour
Expérience : Une solide expérience dans un poste similaire est un véritable atout.
Qualités : Rigueur, autonomie et sérieux sont vos points forts.
Pourquoi rejoindre TEMPORIS ?
Parce qu’on a plein d’avantages pour vous !
Rémunération attractive : Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés (la totale !)
Acomptes : Versement hebdomadaire possible
Services divers : Mutuelle, logement, garde d’enfants, location de véhicule, etc.
Prime de parrainage : Parlez de nous et gagnez encore plus !
Comité d’entreprise : Accès dès 150 heures de travail (à vous les avantages !)
Prêt(e) à rejoindre l’aventure TEMPORIS ?
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Appelez-nous au 05.48 17 26 96
Venez nous rencontrer à l'agence TEMPORIS – 11 Grande Rue, 79500 MELLE (ouvert du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 14h à 18h, fermé le mercredi après-midi).
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.