Offre d'emploi en Intérim à
THOUARS (79100) Conducteur / Conductrice de pelle

Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que CONDUCTEUR DE PELLE H/F. Ne tardez pas !

Secteur : Thouars
Prise de poste dès que possible

Vous serez chargé de conduire et manipuler des pelles, de creuser dans une zone donnée.
Vous assurerez l'entretien quotidien de la pelle et veillerez à son bon fonctionnement.
De plus, vous devrez respecté les règles de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers et collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux.

Votre profil :
- Titulaires du CACES R482 CAT B1
- Dynamique et motivé

Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages :
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes

Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement CDI/CDD, sur tous types de poste.

Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.49.67.39.70
- par mail : agence.thouars@temporis.fr
- à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS

Nos réseaux sociaux:
Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/
Instagram : temporis_thouars

Savoirs et savoir-faire

Creuser en milieu immergé, Creuser un support dans une zone

Qualités requises

Autonomie, Travail en équipe, Sens de la communication

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.