Temporis Lamballe, une équipe investie et à l’écoute !
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un chauffeur de niveleuse H/F.

Toujours partant ? Jusqu’ici tout va bien ?

Au sein d’une équipe, vos principales missions seront :
• Préparation du terrain : Effectuer les travaux de terrassement, d’assainissement et de finition pour obtenir un sol parfaitement nivelé.
• Utilisation de la niveleuse : Manipuler l’engin avec précision pour ajuster les pentes et respecter les cotes indiquées sur les plans.
• Lecture de plans et guidage : Travailler en coordination avec les géomètres et les chefs de chantier pour suivre les niveaux requis.
• Entretien du matériel : Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage, contrôle des niveaux d’huile et d’hydraulique).
• Respect des consignes de sécurité : Appliquer les règles de prévention pour éviter les incidents sur le chantier.

Lisez la suite vous êtes certainement la personne que l’on cherche !
Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire et vous possédez CACES R482. Rigoureux(se), volontaire, vous avez le goût du travail bien fait et appréciez travailler en équipe.
Poste à pourvoir à Lamballe, du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00.
Rémunération selon profil et expérience.

Vous cochez toutes les cases ? Parfait nous vous attendions !

Postulez vite !!

Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes


N’hésitez plus et contactez Fiona et Coralie à l’agence de Lamballe !

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.