Comptable H/F – Rejoins une équipe au top !
Tu es prêt(e) à jongler avec les chiffres comme personne ? Les bilans, les rapprochements bancaires, et les liasses fiscales sont ta zone de confort ? Alors, on a le job qu’il te faut !
Nous recherchons un(e) Comptable (H/F) passionné(e), dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre une structure où la fiabilité des comptes est au cœur de la mission.
Les missions qui t’attendent :
Comptabilité Générale : Tu seras le/la gardien(ne) des pièces comptables, des factures clients et fournisseurs, et tu veilleras à ce que tout soit bien en règle, des rapprochements bancaires à la clôture annuelle.
Comptabilité Auxiliaire : Lettrage, suivi des encaissements et règlements, traitement des litiges – tout cela n’aura plus de secret pour toi !
Comptabilité Analytique : Tu t’amuseras à analyser le coût des produits et services vendus et à faire du reporting aux dirigeants.
Trésorerie et Fiscalité : Prévisions de trésorerie, gestion du BFR, calcul de l’IS, TVA… bref, de quoi tenir les finances en bon état !
Ce qu’on attend de toi :
- Des compétences en comptabilité générale, analytique, et un bon sens de l’analyse financière.
- Maîtrise des procédures comptables, tu sauras veiller au grain pour que tout soit carré.
- Un véritable sens du service et du client.
- Initiative, rigueur, et réactivité sont tes maîtres-mots. ????
Ton profil ?
- BAC+2/3 minimum (DCG/DSCG, BTS Comptabilité, Licence en Sciences Comptables et Financières…)
- Tu as déjà de l’expérience en comptabilité et tu maîtrises les bases comme un pro !
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que tu veux une équipe bienveillante, un cadre stimulant et des missions qui te permettront de t’épanouir et de développer tes compétences !
Prêt(e) à relever ce défi et à gérer des comptes avec brio ? Alors n’attends plus, postule dès maintenant et rejoins l’aventure !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.