Offre d'emploi en Intérim à
NANTES (44000) Coffreur Bancheur H/F

Arrêtez-vous… ça y est, vous êtes au bon endroit. Votre JOB vous attend !

Chez TEMPORIS Nantes Est, votre avenir est notre priorité. Si pour vous, l'intérim rime avec accueil et efficacité, notre équipe est faite pour vous !

Notre client ? Une entreprise spécialisée dans la réalisation d'immeubles collectifs, tertiaires et ERP. Le talent recherché aujourd’hui est un Coffreur bancheur H/F.

Les missions :

- Banche : mur béton
- Lieu de travail : Le Loroux-Bottereau
- Polyvalence des tâches (pas de routine)
- Pour le coffrage : règle les vérins; met en place les réservations et les armatures métalliques, selon les plans donnés par le chef d’équipe; pulvérise l’huile de démoulage puis verrouille le coffrage
- Pour le coulage : réceptionne la benne à béton, vibre le béton, règle et lisse les planchers
- Pour le décoffrage : après prise du béton, ouvre le coffrage (martelage), et le nettoie (grattage, ponçage éventuellement) ; peut huiler les coffrages (brosse, pulvérisateur)
- Démarrage de chantier : mise en place des réseaux enterrés
- Travail en hauteur : plancher supérieur à 3 mètres

Expériences requises :

- CAP Constructeur en béton armé
- Niveau N3 minimum
- BP Maçon
- BAC Professionnel Technicien du Bâtiment
- Manuel
- Minutieux
- Bonne condition physique

Rémunération : Selon expérience
Horaire de journée : 35h/semaine
Poste 6-8 mois minimun

Poste à pourvoir dès que possible au Loroux-Bottereau!

Pourquoi travailler avec nous ?
Chez Temporis Le Loroux-Bottereau, nous vous offrons des avantages tels que des aides et services personnalisés dès la 1ère mission (aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…), une mutuelle déclenchée au bout de 414H de travail, des acomptes réalisés toutes les semaines…

Ce poste vous intéresse ? Alors candidatez !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.