Offre d'emploi en Intérim à
CHATEAUBRIANT (44110) Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

Super Maçon Coffreur Bancheur H/F Recherché !
Vous avez le béton dans le sang et vous rêvez de construire des structures solides comme le roc ? Rejoignez notre client champion de la construction et devenez le héros du chantier !
Votre mission :
• Coffrage
• Pose des ferrailles
• Coulage dans les longrines
• Respect des plans et des consignes de sécurité
• Collaboration avec les autres membres de l'équipe
Durée de la mission : long terme car début de chantier (contrat initial d’une semaine)
Prise de poste : Le 13/01/2024
Lieu : Chateaubriant
Votre profil :
• Expérience préalable en tant que maçon coffreur bancheur
• Connaissance des règles de sécurité et des normes de construction
• Aptitude à travailler en équipe et bonne communication, parce que l'union fait la force
Vous cochez toutes les cases ??? Postulez vite !!
Comment :
Venez nous voir à l'agence Temporis de Chateaubriant, 03 Boulevard Victor Hugo ou en vous connectant sur notre site et en créant votre espace candidat.
On a déjà hâte de vous rencontrer !
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Un suivi personnalisé
• Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
• Prime parrainage de 80€ brut …

Savoirs et savoir-faire

Assembler des éléments de coffrage, Assembler des éléments en béton, Coffrer des ouvrages en béton, Couler des ouvrages en béton, Décoffrer des ouvrages en béton, Fixer des éléments en béton, Collecter des déchets, Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage

Qualités requises

Autonomie, Travail en équipe, Rigueur

Avantages

Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.