Offre d'emploi en Intérim à
MELLE (79500) Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

Vous recherchez un emploi où l'humain est au centre de l'attention et où la bonne humeur est omniprésente ? Rejoignez l’agence TEMPORIS MELLE et découvrez une équipe dynamique !

La team TEMPORIS MELLE recrute pour l’un de ses clients un : COFFREUR / BANCHEUR (H/F).

Vos missions, si vous les acceptez :

Réaliser des coffrages et des banches pour la construction de bâtiments.
Assembler et fixer les structures en béton.
Préparer les moules et les éléments nécessaires pour le coulage du béton.
Veiller à la qualité et à la sécurité de votre travail en respectant les normes en vigueur.
Collaborer avec l’équipe pour réaliser les projets dans les délais impartis.

Ce que notre client vous propose :

Type de contrat : Mission d'intérim
Salaire : Selon expérience et qualifications.
Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée.
Localisation : MELLE et ses environs.

Le profil idéal pour ce poste :

Formation : Formation en coffrage/banchage (CAP/BEP ou équivalent).
Expérience : Une première expérience réussie en tant que coffreur/bancheur est un plus.
Compétences : Maîtrise des techniques de coffrage et de banchage, respect des consignes de sécurité.
Qualités : Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et sens du détail.

Pourquoi rejoindre TEMPORIS ?
Parce qu’on a plein d’avantages pour vous !

Rémunération attractive : Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
Acomptes : Versement hebdomadaire si nécessaire.
Services divers : Mutuelle, logement, garde d’enfants, location de véhicule, etc.
Prime de parrainage : Parlez de nous et gagnez encore plus.
Comité d’entreprise : Accès dès 150 heures de travail (à vous les avantages !).
Prêt(e) à rejoindre l’aventure TEMPORIS ?

Postulez directement à l’offre
Appelez-nous au 05.48 17 26 96
Venez nous rencontrer au 11 Grande Rue, 79500 MELLE – Agence TEMPORIS (ouvert du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 14h à 18h, fermé le mercredi après-midi).

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.