Offre d'emploi en Intérim à
LA TESTE DE BUCH (33260) CHEF D'EQUIPE PAYSAGISTE H/F

L’aménagement paysager est votre métier et vous avez déjà géré des équipes dans ce domaine ?

Votre agence TEMPORIS de GUJAN recherche réguliérement des profils "CHEF D’ÉQUIPE PAYSAGISTE" (H/F) pour ses clients exercants sur le Sud Bassin D'ARCACHON

Vos missions principales :
- Organiser, planifier et distribuer les tâches à chaque salarié
- Contrôler l’avancée et la bonne exécution des travaux
- Participer aux différentes étapes de production et d’entretien
- Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux
- Veiller à la qualité du matériel, des fournitures et des végétaux.
- Veiller au respect des règles et des normes, notamment en matière de sécurité et d’hygiène
- Identifier les dysfonctionnements et les signaler à la hiérarchie.
- Renseigner la clientèle et assurer une bonne relation client
- Établir et transmettre les rapports journaliers

Des compétences en création seront exigées.

Dans l’idéal, vous disposez d’un BAC professionnel ou brevet professionnel ou BTSA aménagements paysagers, ainsi que d’une première expérience en tant que Chef d’équipe.

Vous avez des bonnes capacités de management, vous êtes manuel(le) et réactif(ve) ? Ce poste est fait pour vous !

Pour valider votre candidature, merci de postuler directement sur notre site internet ou de vous présentez auprès de notre agence

Type de contrat: Mission temporaire
Rémunération: selon expérience
Horaires: en journée, du lundi au samedi

TEMPORIS Gujan-Mestras, c’est aussi :
• Une équipe agréable et réactive,
• + 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés ;
• Des acomptes chaque semaine, à la demande ;
• Des équipements de sécurité de qualité parce que la sécurité est notre priorité
Des aides mobilité, logement, garde d’enfants (…) , via le FASTT



Pour plus d'offres : téléchargez notre application sur https://mobile.temporis-franchise.fr/

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.