Rattaché(e) au Responsable de la Production « Viande Hachée », vous l’assisterez dans ses fonctions quotidiennes au sein d’un service d’une quinzaine de personne, en collaboration étroite avec les services supports (Qualité, Informatique, RH).
Vous avez en charge l'organisation de la production au sein de l'atelier tout en respectant le cahier des charges.
Vous gérez le personnel en fonction de l'activité de production et pouvez être amené à intégrer et former de nouveaux collaborateurs
Vous garantissez la traçabilité tout au long de la transformation du produit en respectant les consignes particulières et les différents enregistrements à effectuer.
En cas d'absence, vous pouvez être amené à remplacer un(e) collabrateur((trice)).
Poste en 2*8 à pourvoir dès que possible.
Temps plein
Votre profil :
o De formation de type Bac +2 dans le domaine agroalimentaire ou vous disposez d’une ou plusieurs expériences dans ce domaine ;
o Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation.
o Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques / numériques.
o Vous souhaitez vous investir sur du long terme
Vous cochez toutes les cases ? Alors postulez !
Comment :
Venez nous voir à l'agence Temporis de Chateaubriant, 03 Boulevard Victor Hugo ou en vous connectant sur notre site et en créant votre espace candidat.
On a déjà hâte de vous rencontrer !
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Un suivi personnalisé
• Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
• Prime parrainage de 80€ brut …
- Savoirs et savoir-faire
Contrôler et rédiger l'application des consignes, Gestion de production, Contrôler la conformité d'un produit, Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- Qualités requises
Travail en équipe, Sens de la communication, Rigueur, Autonomie
- Avantages
CE, Primes, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.