Tu es un expert en étanchéité et tu veux passer à la vitesse supérieure ? ???? Temporis Lorient recherche un(e) Chef d’Équipe Étancheur pour piloter des chantiers variés dans la région pour l’un de nos clients !

Tes missions :
- Encadrer et motiver une équipe d’étancheurs sur des projets divers (toitures, terrasses, parkings…).
- Planifier et organiser le déroulement des travaux : répartition des tâches, gestion des matériaux, anticipation des besoins.
- Réaliser des travaux d’étanchéité en appliquant différentes techniques (membranes, bitumes, résines…).
- Assurer la sécurité sur site et garantir la qualité des réalisations dans les délais impartis.
- Être l’interlocuteur privilégié des clients et veiller à leur satisfaction.

Le profil que nous recherchons :
Expérience confirmée en étanchéité et en gestion d’équipe.
Maîtrise des différentes techniques d’étanchéité (bitume, PVC, résine…).
Esprit d’organisation, leadership et goût du défi technique.
Bonne lecture des plans et connaissance des normes en vigueur.
Diplôme ou expérience significative dans le domaine de l’étanchéité.


Poste en temps plein, en horaires de journée.
Rémunération attractive, à partir de 2 400 € brut/mois, selon ton expérience.
L’opportunité de travailler sur des chantiers variés et stimulants.

Prêt(e) à diriger et relever de nouveaux défis ? Postule dès maintenant et donne un nouvel élan à ta carrière !

Nous, la team TEMPORIS LORIENT sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.