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Temporis Nîmes

55 allée de l'Argentine, Immeuble l'Alphatis
30000 Nîmes
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Tel : 04 66 23 45 27 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h et 14h-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 22/03/2025
  • Référence 9933185827
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 4 ans
  • Lieu de travail ALES (30100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 14.50 à 17 euros selon expérience

Offre d'emploi en Intérim à
ALES (30100) CHEF D'EQUIPE CHARPENTIERS H/F

Temporis Nîmes : L’emploi sur mesure, juste pour vous !

Vous êtes un expert de la charpente, avec l’envie de gérer une équipe et de mener des projets de construction ambitieux ? Cette offre est faite pour vous !

Nous recherchons pour l’un de nos clients un Chef d’Équipe Charpentier sur le bassin alésien. À la tête d’une équipe de charpentiers, vous aurez pour mission de coordonner et superviser les travaux, tout en garantissant la qualité des réalisations et le respect des règles de sécurité. Vous veillerez à la bonne utilisation des matériaux et des équipements pour assurer un travail précis et efficace.

Votre expérience en tant que chef d’équipe charpentier vous permet de gérer un chantier avec rigueur et organisation. Leader dans l’âme, vous savez motiver votre équipe et transmettre votre savoir-faire. Vous aimez le travail bien fait et avez à cœur de livrer des ouvrages solides et durables.

Poste à à pourvoir du lundi au jeudi. Conduite du camion de société en semaine.
Taux horaire de 14.50 à 17 euros de l'heure selon expérience.
CCTH obligatoire.


Travailler avec Temporis Nîmes c'est bénéficier de 21% supplémentaires correspondant aux indemnités de fin de mission et de congés payés, d'une mutuelle, du FASTT, d'un CE, d'un CET et bien d'autres avantages.

Qualités requises
Travail en équipe, Sens de la communication, Autonomie, Capacité de décision

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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