Temporis Cannes

116 Boulevard Sadi Carnot
06110 Le Cannet
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Tel : 04 92 18 70 00 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h00 et 13h30-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 15/09/2024
  • Référence 9932843392
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail CANNES (06400)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
CANNES (06400) Chef / Cheffe de cuisine en collectivité (Résidence séniors) H/F

TEMPORIS CANNES c’est une Team impliquée et implantée localement depuis 6 ans !
Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de superbes talents !

Aujourd'hui le talent recherché est un(e) chef(fe) de cuisine dans le secteur de Cannes dont les missions principales seront :
- Cuisiner des plats variés pour des résidents dans une résidence sénior
- Gérer une brigade
- Garantir une bonne gestion des stocks
- Suivre des recettes et proposer des recettes pour la conception des menus selon les pathologies des résidents

Profil recherché :
- Être motivé(e), dynamique et autonome
- Être organisé(e)
- Avoir un esprit d'esquipe

Les indispensables :
- Avoir une expérience significative à un poste de chef(fe) de cuisine
- Être titulaire d'un CAP cuisine

Les petits plus qui peuvent faire la différence :
- Avoir déjà travaillé au sein d'une résidence sénior

Vos bénéfices :
- 10% indemnités de fin de missions
- 10% indemnités de congés payés
- Accès aux avantages du FASTT
- CE d'entreprise
- Être accompagné(e) par une équipe à l'écoute, bienveillante, dynamique et réactive !

Vous vous reconnaissez dans cette annonce et vous êtes disponible ?


Alors sans plus attendre postulez directement à cette annonce et contactez-nous au 04.92.18.70.00 (du lundi au vendredi).
Également, venez nous rencontrer pour faire votre inscription directement en Agence : 116 boulevard Sadi Carnot 06110 LE CANNET du lundi au vendredi : 8H-12H30 13H30-18H30.

Toute l'équipe TEMPORIS CANNES est impatiente de collaborer avec vous !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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