Temporis Barbezieux

16 boulevard Chanzy
16300 BARBEZIEUX
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Tel : 0586305230 Ouvert Aujourd'hui
9h-12h et 14h-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 18/11/2024
  • Référence 99327375025
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BARBEZIEUX ST HILAIRE (16300)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12€/heure (et vous en faites!) + 21% à la fin de votre mission + primes chauffeurs

Offre d'emploi en Intérim à
BARBEZIEUX ST HILAIRE (16300) Chauffeur routier PL et SPL H/F

Temporis BARBEZIEUX, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.

Alors Ophélie et Flavie t'accueillent chez Temporis Barbezieux, agence de travail temporaire.
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi.
Ce que tu trouveras en nous rejoignant ... C'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, plein de missions.

Aujourd'hui, le talent recherché est un/une Chauffeur(euse) SPL qui accepte les nuits et/ou les découchés !

Tes missions :
- Assurer l'acheminement de la marchandise tout en respectant les délais et les consignes de l'exploitant,
- Procéder au contrôle et à la vérification du matériel avant chaque départ,
- Effectuer le remplissage des documents liés au transport,
- Accroche et décroche des semis,
- Plusieurs découchés dans la semaine !

Profil :
- Tu fais preuve d'adaptabilité, d'organisation, d'autonomie et de ponctualité.
- Tu disposes d'un EC - FIMO/FCO - Carte conducteur, le tout en cours de validité.
- Tu possédes l'ADR (dans l'idéal)

Alors... cette offre te donne des étoiles plein les yeux ? Qu'est-ce que tu attends pour postuler ?
Ophélie et Flavie sont sur le qui-vive pour te contacter !
À très bientôt chez Temporis Barbezieux !

Avantages
Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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